Filharmonia im. Henryka Wieniawskiego w Lublinie

Wykształcenie wyższe (preferowane: Administracja)

• Bardzo dobra znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office.
• Umiejętność interpretowania przepisów prawnych.
• Systematyczność, obowiązkowość, dokładność i terminowość w wykonywaniu powierzonych obowiązków.
• Kreatywność, samodzielność i bardzo dobra organizacja pracy.
• Wysoka kultura osobista.
• Wysokie kompetencje interpersonalne i komunikacyjne, umiejętność pracy w zespole.
• Umiejętność pracy pod presją czasu.

• kierowanie pracami Działu Administracji i Mienia,
• dążenie do uzyskania najlepszych efektów w powierzonej sferze działalności, realizacji celów i zadań Filharmonii, przy zapewnieniu sprawności działania podległej komórki organizacyjnej oraz racjonalnym wykorzystaniu posiadanych zasobów,
• merytoryczna znajomość zagadnień, objętych powierzoną sferą działalności oraz obowiązujących metod pracy przy ich realizacji
• udzielanie podległym pracownikom informacji i wytycznych w zakresie realizacji przydzielonych zadań,
• wykonywanie zadań w zakresie podległej komórki organizacyjnej,
• nadzór nad majątkiem, którym dysponuje dział,
• współpraca przy organizacji wyjazdów zespołów artystycznych Filharmonii;
• nadzorowanie ubezpieczeń budynku, środków trwałych, w tym instrumentów
• oraz pojazdów, we współpracy z odpowiedzialnymi działami;
• zapewnienie właściwego transportu dla pracowników Filharmonii na wydarzenia, odbywające się poza siedzibą Filharmonii;
• przygotowywanie wniosków do programów dotacyjnych na inwestycje, remonty i zakupy oraz ich realizacja;
• wyposażanie komórek organizacyjnych w sprzęt i oprogramowanie komputerowe;
• prowadzenie i aktualizacja rejestru sprzętu komputerowego, prowadzenie rejestru oraz kodowanie kart dostępu do pomieszczeń Filharmonii,
• nadzór nad usługami informatycznymi;
• współpraca z Działem Artystycznym, w zakresie obsługi wydarzeń artystycznych;
• realizacja zakupów i remontów instrumentów, na wniosek Menadżera Orkiestry;
• zakup materiałów i środków do bieżącego utrzymania obiektu;
• prowadzenie dokumentacji technicznej obiektu (gwarancje, umowy, przeglądy, licencje itp.);
• nadzór nad ewidencją ilościową środków trwałych i przedmiotów nietrwałych, we współpracy z Działem Księgowym;
• obsługa prac Komisji Likwidacyjnej, zajmującej się likwidacją środków trwałych i wyposażenia;
• współpraca z kierownikami wszystkich działów oraz Dyrektorem, w zakresie zapewnienia prawidłowego funkcjonowania Filharmonii.

• CV,
• zgoda Kandydata na przetwarzanie danych osobowych przez Filharmonię im. Henryka Wieniawskiego w Lublinie, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu przedmiotowej rekrutacji.

• Forma zatrudnienia: umowa o pracę.
• Wymiar czasu pracy: pełny etat.
• Praca w dynamicznym i twórczym środowisku.
• Możliwość rozwoju zawodowego i realizacji własnych inicjatyw.
• Miejsce wykonywania pracy: Filharmonia im. Henryka Wieniawskiego w Lublinie, ul. M. Curie-Skłodowskiej 5.

Dokumenty prosimy składać na adres: Filharmonia im. Henryka Wieniawskiego w Lublinie, ul. M. Curie-Skłodowskiej 5, 20-029 Lublin (sekretariat) lub na adres e-mail: kadry@filharmonialubelska.pl

Szanowni Państwo,

Uprzejmie informujemy, że zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku przetwarzaniem danych osobowych i
w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), dalej RODO, Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest Filharmonia im. Henryka Wieniawskiego w Lublinie, ul. M. Curie Skłodowskiej 5, 20-029 Lublin.

• Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych we wszystkich sprawach związanych z przetwarzaniem Pani/ Pana danych osobowych możliwy jest pod adresem e-mailowym: iod@filharmonialubelska.pl.
• Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane w celu rekrutacji
  na stanowisko: Kierownik Działu Administracji i Mienia.
• Podstawą prawną przetwarzania Pana/Pani danych osobowych jest art. 6 ust. 1 lit. c RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. b RODO w zw. z art. 22¹ ustawy
  z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks Pracy.
• Pani/Pana dane osobowe zgromadzone w obecnym procesie rekrutacji będą przechowywane do zakończenia procesu przedmiotowej rekrutacji. W przypadku zatrudnienia zgodnie z przepisami prawa pracy.
• Pana/Pani dane osobowe mogą być udostępniane podmiotom
  na podstawie przepisów prawa lub świadczącym usługi wsparcia i serwisu dla Jednostki.
• Posiada Pan/Pani prawo do żądania od Administratora dostępu
  do swoich danych osobowych, ich sprostowania oraz ograniczenia przetwarzania.
• Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych z siedzibą ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
• Podanie przez Pana/Panią danych osobowych w zakresie wymaganym ustawodawstwem jest obligatoryjne, a ich niepodanie będzie skutkować brakiem możliwości wzięcia udziału w procesie rekrutacji.