Specjalista / Specjalistka ds. promocji (K/M)
Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: marketing, promocja, komunikacja, kulturoznawstwo, dziennikarstwo lub pokrewne).
Wymagania niezbędne:
- minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze promocji, marketingu lub komunikacji,
- bardzo dobra znajomość języka polskiego w mowie i piśmie,
- dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność pracy pod presją czasu,
- samodzielność, kreatywność i inicjatywa w działaniu,
- umiejętność pracy zespołowej,
- dyspozycyjność (również w godzinach wieczornych i w weekendy – zgodnie z harmonogramem wydarzeń).
Wymagania dodatkowe (mile widziane):
- doświadczenie w pracy w instytucji kultury lub przy realizacji wydarzeń artystycznych,
- znajomość narzędzi do obsługi mediów społecznościowych i analityki internetowej,
- podstawowa znajomość programów graficznych (np. Canva, Adobe),
- znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym,
- zainteresowanie kulturą i muzyką klasyczną.
- planowanie i realizacja działań promocyjnych Filharmonii,
- współtworzenie i wdrażanie strategii komunikacji i promocji wydarzeń artystycznych,
- przygotowywanie materiałów promocyjnych (teksty informacyjne, zapowiedzi, opisy wydarzeń),
- współpraca z mediami, patronami medialnymi oraz partnerami instytucjonalnymi,
- prowadzenie i aktualizacja treści na stronie internetowej oraz w mediach społecznościowych,
- koordynacja działań promocyjnych związanych z wydarzeniami specjalnymi i projektami własnymi Filharmonii,
- monitorowanie efektywności działań promocyjnych oraz sporządzanie raportów,
- współpraca z zespołem artystycznym i administracyjnym Filharmonii.
- CV,
- zgoda Kandydata na przetwarzanie danych osobowych przez Filharmonię im. Henryka Wieniawskiego w Lublinie, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu przedmiotowej rekrutacji.
Forma zatrudnienia: umowa o pracę.
Wymiar czasu pracy: pełny etat.
Miejsce wykonywania pracy: Filharmonia im. Henryka Wieniawskiego w Lublinie, ul. M. Curie-Skłodowskiej 5.
Oferujemy:
- zatrudnienie w renomowanej instytucji kultury,
- możliwość rozwoju zawodowego i udziału w prestiżowych wydarzeniach artystycznych,
- pracę w zaangażowanym i profesjonalnym zespole,
- dostęp do oferty kulturalnej Filharmonii.
Dokumenty prosimy składać na adres: Filharmonia im. Henryka Wieniawskiego w Lublinie, ul. M. Curie-Skłodowskiej 5, 20-029 Lublin (sekretariat) lub na adres e-mail: kadry@filharmonialubelska.pl
Szanowni Państwo,
Uprzejmie informujemy, że zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku przetwarzaniem danych osobowych i
w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), dalej RODO, Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest Filharmonia im. Henryka Wieniawskiego w Lublinie, ul. M. Curie Skłodowskiej 5, 20-029 Lublin.
Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych we wszystkich sprawach związanych z przetwarzaniem Pani/ Pana danych osobowych możliwy jest pod adresem e-mailowym: iod@filharmonialubelska.pl.
Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane w celu rekrutacji na stanowisko: Specjalista / Specjalistka ds. promocji (K/M).
Podstawą prawną przetwarzania Pana/Pani danych osobowych jest art. 6 ust. 1 lit. c RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. b RODO w zw. z art. 221 ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks Pracy.
Pani/Pana dane osobowe zgromadzone w obecnym procesie rekrutacji będą przechowywane do zakończenia procesu przedmiotowej rekrutacji. W przypadku zatrudnienia zgodnie z przepisami prawa pracy.
Pana/Pani dane osobowe mogą być udostępniane podmiotom na podstawie przepisów prawa lub świadczącym usługi wsparcia i serwisu dla Jednostki.
Posiada Pan/Pani prawo do żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania oraz ograniczenia przetwarzania.
Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych z siedzibą ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
Podanie przez Pana/Panią danych osobowych w zakresie wymaganym ustawodawstwem jest obligatoryjne, a ich niepodanie będzie skutkować brakiem możliwości wzięcia udziału w procesie rekrutacji.
Dodano do BIP dnia 21-01-2026 12:25:28
